شرکت آروین بهکار پارسیان در سال ۱۳۸7 توسط جمعی از متخصصين مجرب که سالیان متمادی در حوزۀ تجهيزات حرفه‌ای صوتی و تصویری فعاليت داشته‌اند، با هدف ارتقاء کمی و کیفی و نوآوری در ارائۀ خدمات مشاوره، طراحی و اجرای پروژه‌های صوتی و تصویری و دکوراسیون و تجهیز سالن‌های سینما، سالن‌های کنفرانس، سالن‌های چندمنظوره، سینمای خانگی، پارتیشن و فضاهای اداری و سیستم‌های ویدئو کنفرانس تأسیس گرديد. به کارگیری کارشناسان باتجربه در بخش فنی و بازرگانی و استفاده از بهترین تجهیزات از برترین برندهای روز دنیا در پروژه‌ها، کارنامه درخشانی را برای این شرکت به ارمغان آورده است. شرکت آواسیما، همواره اعتقاد به اصل مشتری‌مداری را سر لوحه راه خود قرار داده است و تمامی پرسنل این شرکت در راستای کسب رضایتمندی مشتریان خود، در ارائه خدمات و تحویل کالای با کیفیت تلاش می‌کنند.

شرکت آروین بهکار پارسیان با به کارگیری کارشناسان باتجربه در بخش فنی و بازرگانی و استفاده از بهترین تجهیزات از برترین برندهای روز دنیا در پروژه‌ها، کارنامه درخشانی را برای این شرکت به ارمغان آورده است.

این شرکت مفتخر به ارائه برترین محصولات حرفه‌ای صوتی و تصویری به صورت نمایندگی فروش و خدمات پس از فروش در کشور عزیزمان ایران است.

خدمات ما:

•  مشاوره و طراحی
•  فروش تجهیزات حرفه‌ای صوتی و تصویری
•  دکوراسیون و تجهیز سالن‌ها
•  اجرا و پیاده‌سازی
•  خدمات پس از فروش
•  تصفیه فاضلاب

برخی از مشتریان

• شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب
• شرکت ملی حفاری ایران
• بیمارستان آیت الله طالقانی
• استانداری خوزستان
• سازمان بازرسی استان خوزستان
• پلیس راهنمایی و رانندگی استان خوزستان
• سازمان فناوری اطلاعات و ارتباطات شهرداری اهواز

گروه اقتصادی و مهندسی لوتوس )) به‌عنوان یکی از شرکت‌های پیشرو در صنعت ساختمان‌های فاخر همواره تلاش می‌کند تا با اتکا بر تجربیات و سوابق مدیران و نیز با بهره‌گیری از نیروهای خلاق و متخصص در جهت ارتقای سطح کیفی ساختمان‌سازی کشور گامی مؤثر بردارد. گروه لوتوس طی چندین سال فعالیت حرفه‌ای در این حوزه، توانسته است تا با رویکرد بروزرسانی اصالت معماری ایرانی، کارنامه‌ی قابل قبولی در زمینه‌ی ساخت‌و‌سازهای مدرن و فاخر از خود بر جای بگذارد. این مجموعه، همواره به دنبال خلق فرصت‌های سرمایه‌گذاری نوین و روزآمد در عرصه‌ی ساختمان‌سازی فاخر بوده است؛ از همین‌روست که مدیران آن با استفاده از به‌روزترین و کارآمدترین فنون و شیوه‌ها توانسته‌اند به راه‌حل‌های اقتصادی – انتفاعی مناسبی در این حوزه دست یابند و با بومی‌سازی دستاوردهای جهانی در حوزه‌ی ساختمان، سودی پایدار برای تمامی ذی‌نفعان تعریف کنند.

چشم انداز

تبدیل شدن به سازنده پیشرو ساختمان‌های مسکونی فاخر و توسعه آن به عرصه‌های شهرسازی، گردشگری، و سلامت، فراتر از مرزهای تهران و ایران

ماموریت

ما در لوتوس تمام منابع انسانی و دانش خود را به‌کار می‌گیریم، تا با بهره‌گیری از آخرین فناوری‌های روز در طراحی و ساخت، استانداردهای زندگی را در جوامعی که در آن کار و زندگی می‌کنیم ارتقاء دهیم.

استراتژی ها

– نوآفرینی در صنعت ساختمان با اتکا به دانش و فناوری روز جهانی به ویژه دستیابی به تکنولوژی مدلسازی اطلاعات ساختمان (BIM)

– گسترش قابلیت‌های توسعه‌گری، توانمندی طراحی مفهومی، طراحی ساختارها و سازوکارهای مشارکت مالی و فنی سرمایه‌گذاران و شرکا در پروژه‌های ساختمانی

– تداوم ساخت و ساز حرفه‌ای و با کیفیت و عمل به تعهدات قراردادی و اعتماد آفرینی برای حفظ برند و اعتبار مجموعه

ارزش بنیادی

مشتری مداری / جلب رضایت، ایجاد وفاداری، رعایت حقوق و حفظ منافع مشتری از طریق ارائه کیفیت مطلوب، تحویل به موقع و قیمت مناسب با دیدگاه ارتقای شکوه و نوآوری و توسعه و حفاظت از برند گروه لوتوس

حفظ کرامت انسانی / ارج نهادن به منابع انسانی به‌عنوان ارزشمندترین سرمایه گروه از طریق توانمندسازی، شایسته‌سالاری، جانشین‌پروری، هم‌افزایی، ارتقاء خلاقیت و ترویج صداقت و احترام متقابل فارغ از سمت‌ها به‌منظور بهبود انگیزش و تعهد‌سازی

حفظ منافع سهامداران و سرمایه‌گذاران و خلق ثروت پایدار برای ذی‌نفعان کلیدی با رعایت اصل منفعت متقابل / تعامل مناسب، بهبود شفافیت مالی، امانت‌داری، رعایت تعهدات

مسئولیت اجتماعی / طراحی، سرمایه‌گذاری، توسعه‌گری پروژه‌های ساختمانی و ارائه خدمات مرتبط با تکیه بر مبانی هنر و معماری فاخر ایرانی و ایجاد بستری مناسب برای ثبت و حفظ تجارب مدیریتی، مدیریت دانش سازمانی و توسعه سهم شرکت در راستای زمینه‌سازی برای رفاه انسانی، آسایش و آرامش جامعه و حفظ محیط زیست

ایجاد مشارکت‌های هم‌افزا / توسعه‌گری و ایجاد هم‌افزایی با تشکیل مشارکت‌های مختلف در زنجیره تأمین مالی، طراحی، اجرا و عرضه پروژه‌های ساختمانی و صنایع مرتبط اعم از مشاورین، پیمانکاران و سازمان‌های ذی‌ربط با رعایت اصل منفعت متقابل.

تعالی سازمانی / ایجاد سازمان متعالی از طریق استقرار سیستم تعالی و مدیریت کیفیت و سرآمدی در ساخت و ساز مجتمع‌های مسکونی فاخر و پیشبرد حرفه‌ای کارها و تلاش در جهت ایفای وظایف، مسئولیت‌ها و تعهدات از طریق ایجاد سیستم‌های چابک و فرایند‌های اثربخش بر پایه بهبود مستمر